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Pourquoi Jobverse by Refty ? Parce que...

Trouver un travail devrait se faire grâce à ses compétences, pas son CV.

jobverse c'est le 1er salon de recrutement virtuel dans lequel les candidats sont recrutés pour leurs compétences. Tout le monde a sa chance.

Avec Jobverse by Refty,

Dites au revoir aux...

Heures à chercher des entreprises qui vous correspondent

Les plus belles entreprises ont toutes un stand dans Jobverse. Plus besoin de chercher. Tout est au même endroit.

Manques d’information sur l’entreprise et le poste

Fini les candidatures à l’aveugle et le manque de réponse des entreprises. Parlez directement aux recruteurs dans Jobverse.

CV et tous les process de recrutement longs et fastidieux.

Dans Jobverse les CV sont interdits. Les recruteurs sont là pour vous rencontrer et en savoir plus sur vos attentes, vos compétences. C’est tout.

Le recrutement nouvelle génération.

Découvrez +50 entreprises qui recrutent

Lors de chacun de nos salons, une cinquantaine d’entreprises sont présentes avec pour seul objectif : recruter.
Vous avez l’embarras du choix.

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Parlez directement avec leurs équipes

Pas de candidature avec CV et lettre de motivation dans le Jobverse. Vous parlez au recruteur directement et vous vous faites recruter pour vos compétences.

Je dis adieu au CV

Anonyme ou à visage découvert, c'est vous qui décidez

Peur que votre employeur soit au courant de votre recherche ?
Peur de vous faire harceler par le recruteur ?

Pas de problème, vous avez la possibilité de rester anonyme pendant vos échanges avec les recruteurs.

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logo de AG2R La Mondiale
Nathan Deplagne - Ingénieur d'affaire
“Le meilleur moyen de trouver un travail !
J’ai pu poser toutes mes questions aux recruteurs et leur montrer ma détermination et mes compétences mieux qu’à travers un simple CV."
logo noir de Refty
Mouzdalifa M'Madi - Growth Inbound
“À la base, j’étais venu par curiosité. Je n’étais pas spécialement à la recherche d’un job, mais le fait d’avoir pu parler avec l’équipe de Refty m’a donné envie de postuler. 3 semaines après j’avais rejoint l’équipe !”

Dites au revoir aux CV.
Faites vous recruter pour vos compétences.

Arrêtez de perdre votre temps à envoyer des CV et des lettres de motivation. Venez parler au recruteur directement.

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